Skripsi
Hubungan Motivasi Perawat dengan Pelaksanaan Model Praktik Keperawatan Profesional (Studi Kasus di Ruang Rawat Inap Sindur dan Meranti RSUD Sultan Imanuddin Pangkalan Bun Kotawaringin Barat Kalimantan Tengah)
Kinerja seseorang selain ditentukan oleh kemampuan juga sangat ditentukan oleh motivasi kerjanya. Melihat pentingnya motivasi kerja, berbagai teori mengenai motivasi diperkenalkan dalam memahami perilaku manusia. Salah satu cara yang digunakan yaitu dengan penerapan Model Praktek Keperawatan Profesional (MPKP). Dalam upaya meningkatkan dan mewujudkan mutu pelayanan keperawatan, rumah sakit harus menerapkan proses sistem asuhan keeprawarab pada ruang rawat dengan menggunakan MPKP.
Tujuan penelitian ini untuk menganalisis hubungan motivasi perawat pelaksana dengan pelaksanaan MPKP di Ruang Rawat Inap RSUD Sultan Imanuddin Pangkalan Bun. Penelitian ini adalah penelitian kuantitatif dengan desain discriptive correlation, dengan pendekatan cross sectional. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh perawat Ruang Sindur dan Ruang Meranti RSUD Sultan Imanuddin Pangkalan Bun yang berjumlah 33 perawat. Teknik pengambilan sampel yang digunakan menggunakan total sampling, kemudian dianalisis menggunakan program SPSS menggunakan uji Rank Spearman.
Hasil penelitian menunjukkan bahwa perawat yang memiliki motivasi kerja yang tinggi sebanyak 20 perawat (60,6%),dan sebanyak 22 perawat telah melaksanakan MPKP dengan baik (66,7%). Hasil analisa uji statistik menggunakan rank spearman didapatkan p value 0,327 (> 0,05) sehingga H0 diterima dan H1 ditolak artinya tidak ada hubungan antara motivasi perawat dengan pelaksanaan MPKP di Ruang Rawat Inap Sindur dan Meranti RSUD Sultan Imanuddin Pangkalan Bun.
Diharapkan dapat mengembangkan penelitian terkait faktor-faktor lain yang dapat mempengaruhi perawat dalam pelaksanaan MPKP.
Kata Kunci : Motivasi Perawat, Pelaksaan Model Praktik Keperawatan Profesional
Tidak tersedia versi lain